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부천시채용공고(채용시험)

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  • 부천시 및 관련기관의 채용정보 및 합격자 발표 게시판입니다.
    채용시험과 관련된 자세한 문의 사항은 담당부서로 질의하시기 바랍니다.
부천시채용공고(채용시험)상세조회 테이블
(재)한국만화영상진흥원 축제 사업계약직 채용 공고
작성자 최은정 작성일 2019-02-01
담당부서 한국만화영상진흥원 경영지원팀 전화번호 032-310-3062
접수기간 2019-02-01일 09시 ~ 2019-02-13일 18시
첨부파일

공고번호 : 제2019-000호

 

(재)한국만화영상진흥원 축제 사업계약직 채용 공고

 

한국 만화영상문화의 저변확산과 만화산업의 발전을 선도하는 재단법인 한국만화영상진흥원에서는 공익목적 사업에 뜻이 있는 유능한 인재를 다음과 같이 채용하고자 합니다.

2019. 2. 1. (금)

(재)한국만화영상진흥원장

 

1. 근무조건 및 주요업무

채용분야

소속부서

직위

(직급)

채용기간

채용

인원

근무지

담당업무

축제운영

축제사무국

주임

(6급)

2019.3.4.~

2019.9.30

3명

한국만화영상

진흥원

(부천시 상동)

• 축제사무국 업무 보조 등

• 축제 홍보

• 행사(이벤트) 기획 및 추진

• 국제코스프레페스티벌 운영

공통사항

• 근무일 및 근무시간 : 월~금(09:00~18:00, 주40시간)

• 보수는 연봉제로 내부규정에 의하여 사업예산 범위 내에서 지급

• 복무는 취업규정에 의함

※ 진흥원의 경영사정과 축제운영정책에 따라 근무일 및 근무시간, 담당업무가 변경될 수 있음.

※ 담당업무는 주요업무 위주로 명시하였으므로 임용대상자는 임용부서의 세부 업무분장에 따라 직무를 수행하여야 함.

※ 지원분야별 세부 직무내용은【별첨】직무소개서 참조

3. 근거 : 진흥원 인사 규정, 계약직 관리 규정, 취업 규정, 보수 규정 등

 

4. 응시자격 및 요건(기준일 : 면접시험 최종 예정일)

가. 공통요건

○ 거주지·성별·학력·연령 제한 없음. 단 근무상한연령에 따른 만60세 미만인 자

○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

○ 다음 결격사유 각 호의 어느 하나에 해당하거나, 기타 다른 법령(「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」등)에 의하여 응시자격이 정지된 사람은 응시할 수 없음

≪우리원 인사 규정 제10조(결격사유) ≫

제10조(결격사유) ① 다음 각 호에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 피성년후견인, 피한정후견인, 파산의 선고를 받고 복권되지 아니한 자

2. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니 하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자

3. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격의 상실 또는 정지된 자

4. 전직 근무기관에서 징계 파면 또는 징계 면직 후 5년을 경과하지 아니한 자

5. 채용 비위에 의하여 채용된 자

 

≪우리원 취업규정 규정 제46조(근무상한연령 및 기간) ≫

제46조(근무상한연령 및 기간) ① 직원의 근무상한 연령은 60세로 한다.

 

나. 자격요건 : 공통요건 외 해당사항 없음

※ 응시 자격 요건을 충족하여야 함

 

5. 신분 및 보수수준

가. 신 분 : 우리원 「직제 및 정원 규정」 및 「계약직 관리 규정」에 따라 사업계약직으로 근무기간의 정함이 있는 직원

나. 보 수 : 진흥원 「계약직 관리 규정」 및 「보수 규정」 에 의함

○ 연 봉 : 상하한액 23,734~27,053천원

- 연봉은 채용관련 분야 4년 이하 경력에 한하여 사업예산의 범위 내에서 산정(※상기 연봉액은 진흥원 보수규정 신규채용 초임기준표 개정시, 변경액으로 함)

- 연봉 산정은 「보수 규정」제5조(초임연봉의 산정)에 의하여 산정하며, 경력환산은 채용 공고상의 경력기간에 한하여 인정하고 월 단위 기간은 미반영하고 경력이 중복되는 경우에는 유리한 경력 하나만 반영함

- 연봉 산정 시 근무경력은 채용관련 분야 주 40시간 근무에 한하여 인정함

○ 부가급여 : 정액급식비, 초과근무수당 등은 사업예산의 범위 내에서 별도 지급

○ 복리후생 : 복지포인트 부여(6개월 이상 근무 시)

○ 4대보험 가입 : 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험

 

6. 전형방법

가. 1차(서류전형)

○ 선발인원 : 채용분야 인원의 2~4배수 이내

○ 평가방식 : 평가기준에 따라 최적격자 선발

- 채점한 평점의 평균이 70점 이상을 받은 자 중 최고점수 순으로 선발

- 위원의 과반수가 60점 미만으로 평점한 때에는 불합격

○ 평가기준

평 가 요 소

평정기준점수

가. 경험 및 경력사항(50점)

A:50점, B⁺:45점, B:37점, B⁻:32점 C:25점

나. 자기소개서 평가(30점)

A:30점, B⁺:27점, B:23점, B⁻:20점 C:15점

다. 사전질의서(20점)

A:20점, B⁺:18점, B:15점, B⁻:13점 C:10점

합 계

100점

나. 2차(면접전형) : 구술시험

○ 면접방식 : 개별 또는 그룹면접

○ 평가방식 : 평가기준에 따라 최적격자 선발

- 채점한 평점의 평균이 70점 이상을 받은 자 중 최고점수 순으로 선발

- 위원의 과반수가 60점 미만으로 평점한 때에는 불합격

○ 평가기준

평 가 요 소

평정기준점수

가. 만화관련 및 진흥원 관련 기본소양(20점)

A:20점, B⁺:18점, B:15점, B⁻:13점 C:10점

나. 직무자질 평가(20점)

다. 실무경력 및 과거 수행업무 평가(20점)

라. 의사발표의 정확성과 논리성(10점)

A:10점, B⁺:8점, B:7점, B⁻:6점 C:5점

마. 예의, 품행 및 성실성(10점)

바. 창의력, 의지력, 책임성, 탐구성(10점)

사. 발전가능성 및 조직 적응력(10점)

합 계

100점

○ 추가합격자 결정 : 최종합격자의 입사포기 또는 조기퇴직 등에 대비하여 평점 평균의 차순위자를 예비후보자로 정하여 최종합격자의 잔여 근로계약기간까지 채용할 수 있음.

다. 가산점 적용 대상자 및 가산점 비율

구 분

가산점수

비 고

국가유공자 예우 등에 관한 법률에 규정한 취업보호 대상자

각 전형별 만점의 5%, 10%

관계법령에 의하여 가산

※ 국가유공자 등 취업지원대상자는 증명서를 채용 공고일 이후 발급받고 제출처를(재)한국만화영상진흥원으로 명시하여 제출

※ 입사지원서 접수 시 해당 증빙서류 제출자에 한하여 적용

 

7. 원서접수 및 시험일정

가. 접수기간 : 2019. 2. 1.(금) ~ 2019. 2. 13.(수)

※ 전자우편(e-mail) 접수마감일 18:00까지 도착분에 한하여 인정함.

나. 접수방법 : 전자우편(e-mail) 접수

- E-mail 접수 : legyeong@komacon.kr

※ 파일명에 [채용분야] 명시, hwp파일 제출 예)채용분야_홍길동

다. 시험일정

서류전형 합격자 발표 및

면접전형 안내

면접전형

최종합격자 발표

근로계약체결

임용(예정)일

2019. 2. 19.

2019. 2. 20.

2019. 2. 22.

2019. 2. 27.

2019. 3. 4.

※ 위 일정은 진흥원 사정에 의해 변경될 수 있으며 변경사항은 우리원 홈페이지 게시 또는 개별 통보함

※ 각 전형 합격자는 개별통지(서류전형 합격자는 입사지원서에 작성한 이메일로 개별 알림)

※ 면접전형 장소는 한국만화영상진흥원임

 

8. 제출서류

가. 입사지원 시(원서접수)

○ 입사지원서(자사양식) 1부

※ 가산점 해당자 관련 증빙서류 제출(미제출 시 가산점 불인정)

나. 면접전형 시 : 서류전형 합격자에 한함

○ 주민등록 초본

○ 개인정보 수집·이용·제공 동의서(자사양식)

○ 본인 신분확인을 위한 사진

※ 최근 6개월 이내 촬영한 사진 jpg.파일 면접전형 실시 전 이메일로 제출

E-mail 제출 : legyeong@komacon.kr

다. 최종합격자

○ 주민등록등본 1부

○ 가족관계증명서 1부

○ 채용신체검사서(일반용) 1부

○ 최종학교 졸업(예정)증명서 1부

○ 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부

○ 경력증명서 1부(해당자에 한함)

○ 건강보험자격득실확인서 1부(경력증명서 제출자에 한함)

○ 급여계좌 통장사본 1부

○ 사진(최근 6개월 이내 촬영한 전자파일)

※ 제출서류는 개인정보보호법에 따라 증명서 발급 시 주민번호 뒷자리는 마스킹 처리(본인 주민번호제외) 된 서류로 발급하여 제출.

 

9. 합격자 발표 : 채용절차에 따라 합격자에 한하여 개별 유선 통보하며, 별도 합격자 명단 게시나 불합격 통보는 없음.

 

10. 이의신청

❍ 접수기간 : 최종합격자 발표일로부터 7일 이내

❍ 접수방법 : 원장에게 서면으로 이의 제기

 

11. 응시자 유의사항

❍ 본 채용은 블라인드 채용으로 면접시험 등 채용절차 과정에서 자격기준을 제외한 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시 할 수 있는 일체의 내용을 기재할 수 없음.

전형별 제출서류는 반드시 주의 요망.

❍ 결격사유가 채용 후에 확인된 때에는 채용이 즉시 취소됨

❍ 비위 채용자는 적발된 날로부터 5년이 되는 날까지 응시가 제한됨

❍ 입사지원서 등 제출서류에 대한 사실여부를 관련기관에 조회할 수 있으며, 입사지원서 접수 시 동의한 것으로 간주함.

❍ 제출서류 미비 시 접수하지 않음.

❍ 관련 증빙서류 미제출에 따른 불이익은 본인의 책임임.

❍ 접수마감 시간 이후에는 입사지원서 접수가 불가함.

기재 사항이 사실과 다를 경우 임용이 취소될 수 있음.

❍ 입사지원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재(기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임임).

 

12. 기타 사항

❍ 접수된 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의해 반환 할 수 있습니다(단, 확정된 채용대상자는 제외).

❍ 최종합격이 되지 못한 구직자는 2019년 3월 18일부터 2019년 4월 18일까지 제출한 채용서류의 반환을 청구 할 수 있습니다. 단 천재지변이나 그밖에 우리 기관의 귀책사유 없이 멸실된 경우에는 반환한 것으로 진행됩니다.

❍ 채용서류의 반환청구를 원하는 구직자는 (재)한국만화영상진흥원을 방문하여 채용서류 반환신청서(별지 제6호)를 작성하여 제출하거나 우리기관 팩스 또는 이메일로 제출하면 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해드리며, 이 경우 등기우편요금은 수신자부담으로 진행됩니다.

❍ 구직자의 채용서류는 2019년 4월 18일까지 보관하게 되며(합격자 제외) 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 개인정보보호법에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기합니다.

❍ 진흥원에서 채용하려는 적격자가 없을 시에는 합격자가 없을 수 있습니다.

❍ 업무관련 문의

구 분

담당자

연락처

축제 사업계약직

축제사무국

032-310-3071

❍ 채용관련 문의 : 경영지원팀 인사담당 (032-310-3062) legyeong@komacon.kr

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